Mécanicien Monteur de Machines H/F - 51

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Mécanicien Monteur de Machines (h/f) à Vendeuvre-sur-Barse. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

À propos de la mission

- Assembler et monter des ensembles ou sous-ensembles mécaniques.
- Lire et interpréter les plans techniques et schémas mécaniques.
- Effectuer les réglages, contrôles et essais nécessaires au bon fonctionnement.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et apporter les corrections appropriées.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements selon les besoins.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 14,00 € - 15,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- CAP/BEP, Bac Pro ou BTS en mécanique, maintenance industrielle ou équivalent
- Expérience en montage mécanique souhaitée
- Maîtrise des outils manuels et électroportatifs
- Rigueur, précision et sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.