Infirmier en Réanimation et Unité de Soins Continus H/F - CENTRE HOSPITALIER LEON BOURGEOIS

Le Centre Hospitalier Léon Bourgeois est un établissement de proximité qui dispose de lits en Médecine - Chirurgie et Obstétrique (MCO). Il a aussi une activité de SSR et d'EHPAD.

Le CH de Châlons-en-Champagne s'inscrit dans une dynamique de modernisation de son offre de soins et de son patrimoine, et notamment par l'extension de l'EHPAD.

L'établissement est également en direction commune et regroupe l'EPSM de la Marne, le CH d'Argonne ainsi que l'EHPAD de Vienne-le-Château.

Certifié HAS avec mention en 2023.

DEFINITION ET SPECIFICITE(S) DANS LE METIER :

Outre la prise en charge globale et personnalisée de chaque personne soignée (nursing, soins techniques, relationnels, ...), effectuée dans un environnement pluridisciplinaire, l'infirmière en Réanimation et USC, assure une prise en charge spécifique face à l'urgence et aux différentes défaillances vitales ou multi-viscérales :

- Observer et déceler toute dégradation de l'état clinique du patient, analyser la situation, en déduire les gestes et les actions à mettre en oeuvre,
- Identifier toutes les situations à risque et connaître les procédures d'alerte ainsi que les actes conservatoires,
- Assurer le lien entre les différents intervenants médicaux et paramédicaux et organiser les soins et examens en dehors du service (radiologie, bloc opératoire, consultations,...),
- Assurer l'organisation et la mise en oeuvre des soins relevant du rôle propre et sur prescription médicale.

ACTIVITES PRINCIPALES :

- Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage
- Ø Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient
- Ø Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage.
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients
- Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin
- Information et éducation de la personne et de son entourage
- Rédaction et mise à jour du dossier du patient
- Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
- Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l'hospitalisation et lors de sa sortie

ACTIVITÉS DE SOINS

- Assure les soins d'hygiène et de confort, met en oeuvre toutes les techniques de prévention des escarres
- Planifie et organise les actes sur prescription médicale, dans le cadre du plan de soins global de la personne soignée
- Accueille les visites et les familles, les renseigne ou les oriente vers les médecins référents ou le cadre de santé,
- Participe aux visites au sein du service avec l'équipe médicale, ou au colloque quotidien du service de réanimation
- Assure la continuité des soins par des transmissions orales et écrites (gestion du dossier de soins).

ACTIVITÉS DE GESTION DU MATÉRIEL ET ASSURANCE QUALITÉ

- Organise les soins des patients pris en charge en collaboration avec l'équipe aide-soignante
- Organise les soins en collaboration avec les intervenants extérieurs au service : kinésithérapeutes, manipulateurs de radiologie, ...
- Gère le dossier de soins du patient
- Assure la gestion des médicaments et des solutés au quotidien
- Assure l'entretien et contrôle la fiabilité du matériel,
- Gère et évalue les stocks (solutés de dialyse, matériels spécifiques de réanimation,..., pour assurer la continuité des soins par les équipe en aval, ...) particulièrement en prévision des week-ends et jours fériés,
- Gère et vérifie les dotations (antibiotiques, stupéfiants, ...) et le suivi de leurs péremptions.

ACTIVITÉS DE COMMUNICATION, D'INFORMATION, DE FORMATION ET DE RECHERCHE

- Travailler avec le réseau intra et extra hospitalier
- Participer aux réunions de service et aux différents groupes de travail en mission transversale
- Participer à l'encadrement des stagiaires
- Participer à la formation initiale et continue du personnel Ø Participer à la recherche en soins infirmiers.

QUALITES PROFESSIONNELLES REQUISES :

L'infirmière en Réanimation et USC doit posséder certaines compétences, développées par l'expérience professionnelle, les acquis théoriques professionnels. Elle doit faire preuve de curiosité intellectuelle, de capacité d'auto-évaluation. Elle doit se rendre disponible pour apporter aide et information à ses collègues du secteur, dans un esprit de collaboration et d'appartenance à une équipe pluridisciplinaire. Elle se doit de recueillir et échanger des informations centrées sur la personne soignée.

- Compétences relationnelles :

o Avoir en toutes circonstances, des attitudes humaines et respectueuses vis à vis des personnes soignées et des familles,

o Faire preuve d'esprit d'équipe, de tolérance et d'entraide au sein des secteurs avec les différents personnels soignants.

- Compétences techniques :

o Acquérir les compétences spécifiques aux soins de réanimation en matière de pose, surveillance et entretien de dispositifs invasifs et/ou de monitorage

o Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité

o Développer et utiliser au quotidien, son sens de l'observation, ses connaissances théoriques, être capable de les mettre en action dans le cadre spécifique de l'activité de réanimation.

- Compétences organisationnelles :

o Faire preuve de rigueur dans l'exécution de ses différentes activités en respectant les procédures et protocoles instaurés dans l'institution et le service,

o Gérer l'organisation de ses activités et éventuellement l'adaptation de celles-ci en fonction d'une modification de charge de travail. Mettre en oeuvre la collaboration avec l'équipe aide-soignante, et assurer le contrôle des soins sous sa responsabilité,

o Avoir une capacité d'anticipation

QUALITES PROFESSIONNELLES ET PERSONNELLES :

- Bonne maîtrise des gestes techniques
- Garantir la qualité des soins et la sécurité du patient
- Actualisation et perfectionnement des connaissances
- Bonne capacité d'adaptation
- Esprit d'équipe
- Assiduité
- Savoir gérer le stress des patients et familles
- Instaurer une relation de confiance avec le patient et son entourage

CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE DU METIER :

- Le rythme de travail : 12 heures avec alternance de périodes de jour et de nuit Ø Les horaires de travail :
- jour : 06h45-18h45 & 07h15-19h15
- nuit : 18h45-06h45 & 19h15-07h15 (19h-07h en mode dégradé)
- Travail de Week-End et de jours fériés selon cycle de travail pré-établi
- Renfort possible vers le secteur des urgences en cas de besoin

• Norme QHSE
• Soins infirmiers