Accompagnant Éducatif et Social H/F - Association du Grand Lieu

Sous l'autorité de la Direction et dans le cadre d'un travail en équipe, l'AES interviendra dans un Foyer de vie 45 résidents présentant une déficience intellectuelle moyenne à profonde.
Vos missions :
- Accompagnement physique et psychologique individualisé dans les gestes de la vie quotidienne, l'aide à la prise des repas,
- Exécution des soins d'hygiène et de confort de la personne grâce à l'utilisation des techniques d'hygiènes adaptées,
- Participation aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs.
- Elaboration de projets d'activités,
- Maintien d'une communication adaptée,
- Mise en place d'un climat chaleureux et serein,
- Animation d'activités culturelles, sportives, ludiques, éducatives, sociales et cognitives
accompagnement à l'extérieur pour maintenir une vie sociale (course, promenade, visite, etc.)
- Recueil et transmission des informations pour l'équipe pluridisciplinaire afin d'évaluer le degré d'autonomie de la personne accueillie en vue de l'élaboration et du suivi du projet personnalisé,
- Travail en équipe interprofessionnelle,
- Présence active aux réunions au sein de l'établissement,
- Tenue du cahier de liaison avec les familles.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée,Contribuer au bien-être physique d'une personne,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Repérer des situations à risques

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Animation socioculturelle
• Capacité d'écoute