Analyste Développeur Sénior - Conseil Departemental de la Marne H/F - Conseils départementaux
- Fonctionnaire
- Conseils départementaux
Les missions du poste
Au sein de la direction des finances et du numérique (D.F.N.),
vous représentez la « porte d'entrée » du Département pour le soutien financier des projets des collectivités locales.
Au sein de l'équipe du service du numérique, vous contribuez au développement, à la maintenance et à l'évolution des applications métiers du Département.
Développement et maintenance ...
- Concevoir, développer et maintenir les applications métiers,
- Intervenir en autonomie sur des tickets et sujets techniques complexes répartis sur l'ensemble du portefeuille applicatif,
- Développer ou intégrer des interfaces (API, flux),
- Garantir la qualité, la sécurité et la pérennité des solutions et des données.
Intégration et administration technique ...
- Paramétrer les environnements techniques et participer à l'intégration des applications,
- Administrer techniquement les outils métiers (composants, configurations, interconnexions).
Contribution à la dynamique d'équipe ...
- Accompagner les développeurs juniors, stagiaires et alternants,
- Diffuser les bonnes pratiques (revues de code, tests, intégration continue, qualité),
- Assurer une veille technologique et participer aux choix d'architecture de l'équipe.
Pour davantage de précisions...
Permis B (exigé) - Des déplacements ponctuels sont à prévoir, dans ce cadre, un véhicule de service sera mis à votre disposition.
Le profil recherché
Titulaire d'un Bac +3 minimum en développement informatique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans des fonctions similaires.
Vous disposez de :
- Expertise sur Symfony et API Platform,
- Maîtrise de Next.js, Docker et Git,
- Maîtrise de la qualité, des tests et de la sécurité applicative,
- Connaissance des architectures et des méthodologies agiles,
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales (appréciée).
Vous êtes une personne :
- Organisée, rigoureuse, autonome et force de proposition,
- Pédagogue et à l'aise dans le travail en équipe,
- Investie dans une démarche d'amélioration continue,
- Respectueuse des délais et des règles de confidentialité.
Compétences requises
- Rigueur et méthode