Les missions du poste

Nous recrutons un animateur (H/F) pour notre EHPAD, dans le cadre du remplacement temporaire d'un agent en disponibilité.

Poste : en EHPAD, CDD de 3 mois, Début 1er septembre 2026, Temps plein, Rémunération : grille FPT (selon expérience)

Missions :
- Concevoir et animer des activités adaptées aux résidents
- Maintenir et développer le lien social
- Contribuer au bien-être des personnes âgées
- Travailler en lien avec l'équipe pluridisciplinaire

Organisation du travail : Horaires variables / atypiques, Travail un week-end sur deux, Planning ajusté en fonction des animations

Profil recherché :
- Sens du relationnel et de l'écoute
- Capacité d'adaptation et créativité
- Expérience en animation en milieu médico-social appréciée
- Diplôme BPJEPS ou équivalent exigé

Possibilité de renouvellement du contrat selon la situation.

CV + Lettre de motivation

Le profil recherché

Experience: 6 Mois - Animation sénior si pas de diplôme

Compétences: BPJEPS spécialité animateur mention animation culturelle,BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle,Caractéristiques socio-culturelles des publics,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Concevoir une animation événementielle,Adapter son discours et ses méthodes pédagogiques aux différentes typologies de publics,Favoriser l'expression de la personnalité et de la sensibilité des publics,Maintenir un environnement propice à la créativité,Susciter l'intérêt, l'autonomie, l'expression, l'émancipation et la curiosité,Encourager la participation de chaque membre du groupe,Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension,Organiser et planifier une activité,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Présenter de manière claire et concise le contenu et les consignes d'une activité auprès de publics différents,Veiller au respect des règles de vie collective,Assurer la sécurité des participants durant les activités,Evaluer les besoins en matériel pour des ateliers spécifiques,Accueillir, orienter, renseigner un public,Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Créativité
  • Pédagogie
  • Autonomie
  • Compte-rendu
  • Force de proposition
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