Les missions du poste

La DRAAF est le service déconcentré du Ministère de l'Agriculture, de l'agroalimentaire et de la Souveraineté alimentaire, chargé du pilotage régional des politiques publiques du ministère et des moyens associés. Ses domaines d'intervention sont les suivants : formation et développement, forêt et bois, économie agricole et agroalimentaire, information statistique et économique, alimentation. Elle comprend 200 agents entre le siège de Châlons-en-Champagne, le site de Metz et celui de Strasbourg.Le Service Régional de l''Information Statistique et Economique (SRISE) a en charge la production et la valorisation de données dans les domaines agricole, agro-alimentaire et forestier afin d'aider à la prise de décisions et au pilotage des politiques publiques en région. Il comprend 24 agents répartis sur les 3 sites de Châlons-en-Champagne, Metz et Strasbourg.Le poste est rattaché au Pôle Enquêtes du SRISE (6 agents dont 2 à Metz, 2 à Châlons-en-Champagne et 2 à Strasbourg). Le Pôle Enquêtes a pour mission d''organiser la collecte des enquêtes statistiques grâce à un réseau composé d'un peu plus de 70 enquêteurs pigistes.
Sous la responsabilité du chef du pôle Enquête basé à Metz, le chargé d'enquêtes contribue à la gestion opérationnelle du programme général d'enquêtes du Service de la Statistique et de la Prospective du ministère (SSP). L''objectif est de garantir l'exhaustivité et la qualité des données collectées dans le respect rigoureux des échéances nationales, de la préparation de la collecte à la validation des données jusqu'à leur valorisation. Il assure le recrutement, la formation et l'encadrement d'un réseau d'enquêteurs.Le chargé d'enquête peut également contribuer à tout autre type de collecte de données.L'agent assurera aussi les fonctions de CIS et GLA (gestionnaire local Agricoll) pour le pôle Enquêtes et pour les autres pôles.DESCRIPTION DES MISSIONS : Préparation des enquêtesAppropriation du contenu des enquêtes (notes, consignes, instructions.)Participation aux formations de formateurs organisées par le SSPParticipation éventuelle à l'élaboration des questionnaires, aux tests des outils de collecte et validation, et à des groupes techniques d'amélioration des enquêtesPilotage opérationnel de la collecteRecrutement et formation des enquêteurs, avec accompagnement éventuel sur le terrainDiffusion des informations techniques (forum, consignes du SSP) aux enquêteursRépartition de la charge de travail entre les enquêteurs, dont le nombre varie selon les enquêtes Suivi de l'avancement de la collecte, avec appui méthodologique et techniqueContrôle des questionnaires avec correction des anomalies et validation des donnéesGestion des dossiers complexes comme les refus et les injoignablesMaintenance des ordinateurs portables et appui informatique aux enquêteurs Fin d'enquêteRéalisation des bilans de fin d'enquêteParticipation à la valorisation des premiers résultatsCertaines de ces missions peuvent être mutualisées et prises en charge pour l'ensemble de la région (validation, première valorisation..)Appui éventuel à la collecte d'informations pour d'autres pôlesEn tant que Correspondant Informatique et StatistiqueParticipation au réseau national des CIS, et à d'éventuels groupes de travailAssurer l'appui auprès des autres chargés d'enquêtes du pôle pour la gestion du parc informatiqueCHAMP RELATIONNEL : Relation permanente avec les enquêteurs à distance, éventuellement avec les enquêtés (exploitants agricoles, entreprises enquêtées), les autres agents du SRISE, et les autres services de la DRAAF.Relation avec les correspondants nationaux (notamment les responsables nationaux d'enquêtes à Toulouse) et les agents des pôles Enquêtes des autres régionsRelation avec les autres CIS, le BQIS (Bureau de la Qualité et de l'Information Statistique) et ETNA (Département de l'environnement de travail numérique des agents)

Le profil recherché

SAVOIRS : Poste à enjeuxConnaissance agricoles générales ou à acquérirConnaissance de base en statistique ou à acquérirConnaissance des méthodes d'enquêteMaitrise des outils bureautiquesBase rédactionnelleConnaissance des procédures informatiquesSAVOIR-FAIRE :Aptitude relationnelle et goût pour le travail en équipeCapacité d'écoute et d'analyseCapacité à s'organiser et respecter les délaisRigueur, autonomie et pédagogieGoût pour l'informatique pour s'approprier les logiciels dédiés (ORGE, SECTOR, SUIVAL)

Compétences requises

  • Statistiques
  • Travail en équipe
  • Logiciels bureautiques
  • Pédagogie
  • Autonomie
  • Capacité d'écoute
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Agent de Bascule H/F

  • Châlons-en-Champagne - 51
  • Intérim
  • Manpower
Publié le 4 septembre 2025
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